董宇辉离开东方甄选的新闻上了热搜，网上一堆人说他离开了平台啥也不是，未来肯定不行。

对此，我有不同的看法。

董宇辉未来的确有可能名气大减，但不会不行。

这个主要看你怎么判断这两件事：

给人打工一年赚1000万。

自己开公司一年赚1000万。

这两件事有什么区别。穷，而且愚蠢的人，这两件事看不出任何区别。实际上这两件事的区别非常大。最大的区别就在于「自在」二字。

自己创业不赚钱就很痛苦。而能赚到钱，就很自在。为什么自己赚钱，比打工赚钱自在？因为两个词：「办公室政治」「人际关系」。

这两件东西，是标准的有害因素。你处理好了，对你升职加薪没任何屁关系，你处理不好，一堆小人来搞你。打工人刚入职场两年会动荡不安浑身难受。一旦有了较为平稳的工作路径后，最困扰打工人的，其实就是这两件东西。而且你不得不处理，不处理不行。所以哪怕你打工能赚1个亿，在老板面前，你也跟孙子似的。

之前阿里的蒋凡，据说一年到手就有1个亿。他想养个小三都被网友群情激奋声讨，公司很快把他调离岗位，去了最差部门，收入锐减。

如果董事长就是他自己，这还能叫事？就算网友叫破了喉咙，也没屁用，不耽误继续逍遥自在。

比如大D，刘銮雄，哪一个都是声名狼藉，他们收入锐减了吗？耽误他继续奢靡？

打工人和自己单干的区别就在这里。

一个是全靠自己，一个是全靠别人脸色行事。

打工者和老板的永恒矛盾也是如此，当打工人发现自己纯靠自己也能活的不错，哪怕收入只有一半，他大概率也会离职。

因为500万和1000万的年收入对幸福感的影响几乎没有区别。

但是看不看人脸色对幸福感的影响，就大太多了。

那么打工人比创业者有什么优势呢？有。零成本装B，就是优势。你在麦当劳后厨炸个鸡翅。对外介绍说自己是世界500强员工。大家纷纷羡慕。自己创业哪怕年入千万，公司也很小，100%肯定不是世界500强。你想装B，就只能刻意露出自己的豪车钥匙，但属于负面装B，往往适得其反，不会得到别人尊重。500强，BAT，宝洁可乐奔驰宝马，摩根黑石，这些超级大企业在华的副总，高层，一年也就拿个500来万。但是他们对外拿出名片一秀，顶着个XX大集团企业总经理总裁的身份出来，公众的反应基本就是「纳头便拜」。而一个小公司的老板即便已经年收入两三千万了，但在观感和社会层级上，给公众的感觉还是不如前者。

所以董宇辉未来可能会遇到这个尴尬的场景。离开公司后，名气变小了，业绩下滑了，但还是能轻松维持一年1000万，只是渐渐的没人听说了。然后掏出名片，对方会仔细想，想很久，哦哦，是五六年前的大网红嘛。就好比朱一旦。但问题是，再过气，再下滑，也能年入千万以上。

王朔曾经对成功下过精准的定义，成功包括两个方面：

1，赚一些钱，

2，然后被SB们知道。

创业和打工最大的区别，就是打工人很容易引来SB们的钦佩，重视，高看一眼。

而创业者的成绩，SB们没有印象，不能理解，不太熟悉，装B失败。

但是条件2是最不重要的事情。因为国内的成功其实还隐藏第三条件：闷声大发财。